吴士宏：三千万买断职业生涯？(转)

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　　曾经红极一时的“打工女皇”吴士宏，如今和ＴＣＬ彻底分手。在某种程度上，她与中国ＩＴ界的缘分似乎也就此打住。



　　很多年后，曾经是中国ＩＴ界“打工女皇”的吴士宏一定不会忘记这个日子——２００６年４月１９日。这一天，ＴＣＬ集团向外界宣告，ＴＣＬ集团董事吴士宏内部股权转让的过户手续全部完成，吴士宏将其持有的ＴＣＬ集团１００８万股股份，分别转让给ＴＣＬ的１０位高管。

　　吴士宏带着套现得来的３０００万元人民币，彻底与ＴＣＬ６年来的种种是非说再见。吴士宏完成ＴＣＬ股票交易的意义不仅在于与ＴＣＬ彻底分手，在某种程度上，也标志着她与中国ＩＴ界的缘分就此终结。

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　活生生的励志教材

　　“吴士宏离开ＴＣＬ集团后的去向一直是个谜。”自２００２年年底告别ＴＣＬ后，吴士宏隐匿得相当彻底。有人说，吴士宏一直赋闲在家，除去几个关系甚好的“闺中密友”外，几乎不与外界联系，俨然成了“隐士”。

　　吴士宏曾是一本活生生的励志教材，她的盛极一时，她几倍于常人的付出，她的个性魅力……都让人难忘。因而，她离开ＴＣＬ后悄然消失，实在令人无法想像。

　　谁会请吴士宏出山？如今的吴士宏能否给企业带来轰动性的效益？以吴士宏当年在ＩＢＭ以及微软中国所表现出的能力和知识结构，吴士宏的退隐江湖更可能是由于不适应近两年来ＩＴ业的新发展、很难找到合适的安身之处。

　　如今，企业对提升管理和经营的需求已不如几年前那样迫切，聘请大牌职业经理人的目的在于从资本层面对企业进行提升，或是为企业的科技创新带来大量人才。而吴士宏的能力更多地表现在销售和执行两方面，在技术和资本运作上缺乏经验。

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　赢了钱却输了“一切”

　　吴士宏为何将股票转让给其他高管？按理说，尽管在ＴＣＬ的经历是心中“永远的痛”，吴士宏不愿和ＴＣＬ有任何瓜葛，但ＴＣＬ在一段时间内依然保持向上的势头，吴士宏的所得不会比如今转让少，何况，保留股东的位置也可以为自己再次出山留下契机，主动放弃股权多少有些不合逻辑。也许，转让行为并不是吴士宏的本意。

　　当年吴士宏的神话更像一次造“星”运动，吴士宏被外界罩上了耀眼的光环，就连吴士宏自己也沉醉其中。在ＩＢＭ和微软的经历，对吴士宏个人而言，也许是在克服逆境。然而，其所处的行业恰逢千载难逢的巨大机遇，吴士宏的成功可以说是水到渠成，这才有了“逆风飞扬”的神话。

　　吴士宏加入ＴＣＬ，的确加快了ＴＣＬ向信息化拓展的速度，但在制定ＴＣＬ信息产业战略以及产品战略时，吴士宏的性格和能力缺陷暴露出来。当年度财报显示，信息产业对集团的利润贡献是负数时，吴士宏的“逆风神话”破灭了。

　　“吴士宏女士在任职期间，为ＴＣＬ信息产业发展做了大量卓有成效的基础性工作，其勤奋、敬业和坦诚的工作精神深得同事敬重。”从这番评价中不难看出ＴＣＬ对吴士宏的失望，这样的评语对任何一个离职的员工都适用。

　　这一回，吴士宏败得不堪回首，除了钱，几乎输掉了职业生涯中的一切。

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及时“进补”才能和位置齐提升

　　“如果及时进行知识和能力的补充，吴士宏的财富决不限于３０００万这个数目……”有专家这样认为。以吴士宏的教育背景而言，尽管通过后天的努力以及相关工作的经历，能力得到了相当的提升，但要向更高层次发展，必须进行系统的学习，吴士宏却放弃了多次“充电”的机会。

　　１９９７年８月，吴士宏放弃了去美国攻读ＭＢＡ高级研修班的机会。１９９９年，从微软中国总经理的位置上退下来后，吴士宏本该找机会完善知识体系，但“逆风飞扬”神话的火爆让吴士宏迷失了自己。如果当年吴士宏放弃ＴＣＬ的邀请，出国进修，此后，具备了更高能力的吴士宏以微软中国总裁的名头，不愁找不到更好的机会。从这个意义上讲，吴士宏决不是经理人的榜样。

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　吴士宏简历



　　吴士宏，生于北京，满蒙汉三族血统，曾为北京椿树医院护士，１９８５年获自学高考英语专科文凭后，通过外企服务公司进入ＩＢＭ公司任办公勤务，一年后获培训机会进入销售部门，因业绩突出不断晋升，直至ＩＢＭ华南分公司总经理，１９９７年任ＩＢＭ中国销售渠道总经理。１９９８年出任微软中国总经理，１９９９年辞职，在ＩＴ界引起了震动。隐身一段时间后，吴士宏宣布加盟ＴＣＬ，出任ＴＣＬ集团常务董事、副总裁，ＴＣＬ信息产业集团公司总裁，２００６年４月１９日彻底告别ＴＣＬ。(完)

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唉!人生"如同逆水行舟,不进则退"

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其实她自己完全想到了以上分析的几点，只是她宁愿这种结局，也许她想抛弃的就是这种世俗。也许她看到这种分析还会冷笑：我自己还不知道吗？