骏景花园业主论坛

标题: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度V1.2（推出来啦！[/colo [打印本页]

作者: admin 时间: 2005-11-9 15:13
标题: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度V1.2（[color=red]推出来啦！[/colo
制度标题：骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度
制度版本：1.0
修订时间：2005年11月14日
修订版本：1.1
修订时间：2005年12月06日
修订版本：1.2
修订时间：2008年7月30日

版本修订详细记录请见第7楼。

[本帖由兴高彩烈修改于2008-07-30 12:33:57]

作者: admin 时间: 2005-11-9 15:14
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主的选举、任命、离职、辞职、弹劾以及膏酬等制度（草案）
第一部分：论坛管理团队的组成结构：

论坛管理团队由系统管理员、总版版主、分版版主、顾委组成。
下文中若无特别说明，"总版"特指总版版主，"分版"特指分版版主，版主指的是全体版主。

　系统管理员：（1～2人）负责论坛的技术问题，不参与论坛具体事务管理。
　总版版主　：（5人）负责论坛总体制度建设和维护。对论坛事务拥有最终决定权。
　分版版主　：（不限）负责论坛分版面的建设和维护。对所负责的版面有决策权。
　顾委　：（不限）总版退任后的荣誉职位，主要负责监督和建议。

作者: admin 时间: 2005-11-9 15:16
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主的选举、任命、离职、辞职、弹劾以及膏酬等制度（草案）
第二部分：骏景论坛总版的管理制度

第一条：总版团队的任期、资格和选举方法和时间概述
　1。总版团队由五人组成。每人任期至少一年。任期届满后，现任总版可以在总版团队内部提出延期任职申请，经总版团队协商同意后，任期延续。每任总版最多可延期任职三年。
　2。总版团队成员必须是正在担任或曾任分版版主或论坛总版主的业主用户。
　3。通常情况下，总版团队每年换选两次，时间分别是一月和七月。如上届总版同意集体延期，则改选时间顺延至下一改选周期。
　4。根据具体需要，总版团队每次选举换选一人至三人，换选到期的总版成员。

第二条：总版候选人的推举
　1。总版团队发帖请全体业主用户推选总版候选人，推选时间为一周。
　2。任何业主用户可以自由选推现任或者曾任的版主作为总版候选人参选。（点击进入版主总列表，暂缺）
　3。未曾任版主的认证业主用户若获得三名以上的现任或曾任版主用户联名提名也将作为总版候选人参选。
4。业主用户的推荐名额不限。
　5。若被推选人在推选帖里面公开要求不参加总版选举，将不列入最终候选名单。
　6。现任总版成员不能作为候选人参选。

第三条：总版选举
　1。在推举候选人后，总版团队发起选举投票帖，投票选举时间为一周。
　2。仅限全体认证业主会员参与投票，现任总版不参与投票。
　3。每位拥有投票权利的业主可以投和换选人数相当的选票，但是对每位候选人只能投一票，可以选择弃权。
　4。由现任总版团队记票并按照票数多少宣布的相应的候选人当选，若出现相同票数情况则由总版团队二次投票决定。

第四条：总版交接
　1。在选举结束后三天内，骏景论坛将公布总版任命公告并完成总版权限设置调整。新总版就任。
　2。在选举结束后一周内，新总版团队可以各种形式互相获得有效的沟通渠道。
　3。在选举结束后一周内，卸任总版有义务指导和协助新总版熟悉和掌握总版工作流程和范围以及注意事项。
　4。卸任总版成为顾委，保留进入版主讨论区的权利，并拥有版主级别的决策的提议权和投票权。

第五条：总版辞职离职约定
　1。原则上总版不提倡提前辞职离职。特殊情况应该提交总版团队讨论通过。
　2。提前辞职离职的总版不享受顾委权利。
　3。未经讨论的强行辞职将由总版团队发公告批评并执行扣罚3～6个月版主膏酬的处罚。
　4。提前辞职离职的总版空缺由现任总版团队决定按照以下方式增补：
　　　　1．由顾委按照顾委成员增补序列安排相应的成员做为总版团队的增补。
　　　　2．按照选举规定发起公开增补选举。
　　　　3．保持空缺。
　5。增补总版任期到卸任总版任期满为止，增补总版卸任不享受顾委权利。
　6。增补总版期满后可直接参与新一届总版选举。

[本帖由兴高彩烈修改于2008-07-30 13:46:42]

作者: admin 时间: 2005-11-9 15:18
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主的选举、任命、离职、辞职、弹劾以及膏酬等制度（草案）
第三部分：骏景论坛分版版主管理制度

第一条：分版版主的基本约定：
　1。基本原则上每个分版面版主不超过三人。新版面分版首次任命最多两人。
　2。分版任期最少半年，其后不限，充分尊重分版的个人意愿。
　3。分版版主原则上由认证业主用户担任，可扩展到VIP用户层。

第二条：分版版主任命方法：
　1。在有分版空缺的情况下，任何符合资格的用户可以以向本版面分版自荐的方式申请成为分版候选人。
　2。或由该版的分版团队根据实际版况情况灵活采用公开招募、内部推选等方法推选分版候选人。
　3。某些特殊情况下，可由总版组织分版候选人推选。
　4。在候选人中，该版全体分版选择并正式确定任命对象提交总版团队。
　5。总版团队在任命对象提交后三日内作最后的任命裁定，并设置权限和公告公示。

第三条：分版版主的辞职离职程序：
　1。尊重分版的个人选择和意愿，由分版个人提出申请（注1），并和同版面的分版充分沟通过。
　2。申请离任的分版采用个人推荐或者组织公开招募推选接任分版的人选，并获得同版面的分版全体同意。特殊情况可由同版面全体分版讨论另议。
　3。向总版团队提交辞职申请和提交下任分版人选。由总版团队做最终任免裁定。
　4。总版团队执行分版卸任操作，改设相应权限及公告公示。
　5。分版自动离职和撤职等情况造成的更换由总版团队处理和公示。
　6。不符合辞职离职程序而进行的强制离职，将公告批评并执行扣罚3～6个月版主膏酬的处罚。。
　7。若有特殊情况，可找总版团队另议。

　注1：所有请辞申请文字，只以发在版主讨论区的文字或以直接提交给总版且被受理为准。

作者: admin 时间: 2005-11-9 15:20
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主的选举、任命、离职、辞职、弹劾以及膏酬等制度（草案）
第四部分：骏景论坛版主的弹劾和投诉流程

对于版主的公开弹劾和投诉程序本坛将采取谨慎的态度，因为公开的、激烈的、对立的弹劾和投诉过程并不利于建设和谐的论坛环境。但是弹劾和投诉也是一种正常合理的工作程序和一个必须存在的反馈环节，也必须存在。
所以，我们将通过以下的缓冲模式以调和两方面可能存在的不足之处，让弹劾与投诉成为一个有效且可操作的一个工作程序。

一、弹劾版主的程序
弹劾是认证业主用户认为版主不适合担任相应的版主职位而启动的监督程序。受理分以下两个阶段：

　1）总版受理阶段：
　　　1。任何一个认证业主用户（非业主用户动议不受理）有弹劾某位版主的动议请先向总版团队提交动议。
　　　2。弹劾动议中应该列明弹劾对象，弹劾事由，弹劾理由，相关证据。动议应该发在论坛建设区或者直接交给总版。
　　　3。总版团队会在7天内根据弹劾动议进行会议决议对动议人作出劝解、拒绝或者警告等操作，或者对被弹劾的版主作出要求解释、要求道歉、劝退或者撤职等操作。
　　　4。若弹劾对象为总版成员，该总版成员当在投诉处理过程中全程回避。
　　　5。若动议人不满意总版此处理结果的情况下可以进入下一步公议阶段。

　2）公议表决阶段：
　　　1。动议人将弹劾动议中的内容在论坛建设区发贴公布，总版补充总版申述期间的处理意见和过程。
　　　2。该动议若在七天时间内获得大于等于20名业主用户明确赞同。该动议将获得通过。
　　　3。相关设置调整操作将在动议通过后的3天内完成。

二、投诉版主的程序：
投诉是论坛所有用户认为版主作为相应的版务负责人却在版务上处理上有不当行为而启动的监督程序。
　1。在论坛建设区向总版提交投诉动议。
　2。投诉动议中应该列明投诉对象，投诉事由，相关证据。
　3。在总版跟帖受理后三个工作日内由总版跟帖公示处理动作。

三、补充规则：
　1。任何利用不当手段进行弹劾和投诉的行为一经发现，即视为弹劾和投诉自动终止，并将给予公告警示。
　2。投诉和弹劾是两个不同的程序过程。请在论坛建设区发帖对版主进行投诉监督。

作者: admin 时间: 2005-11-9 15:21
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主的选举、任命、离职、辞职、弹劾以及膏酬等制度（草案）
第五部分：骏景论坛版主膏酬制度：

　一。所有分版版主俸禄为每月100膏膏；总版俸禄为每月200膏膏；每年春节所在月度，分版版主及总版将获得双倍俸禄。
　二。每月1号，当值总版会发送站内短信通知所有在任版主来领取当月膏酬。
　三。每月1号到7号期间，各位版主请跟帖领取当月膏酬。
　四。过期未跟帖子领取的视为放弃当月膏酬。
　五。领取膏酬也将作为版主签到的一项制度，若连续三个月不领取膏膏，视同自动离职。
　六。自动离职的版主将由总版团队以公告的形式公布并设置相应操作。
　七。特殊情况，可找总版团队另议。

[本帖由兴高彩烈修改于2008-07-30 12:57:21]

作者: admin 时间: 2005-11-9 15:22
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主的选举、任命、离职、辞职、弹劾以及膏酬等制度（草案）
第六部分：制度解释权和修改权：

总版团队对此制度拥有最终的解释权、修改权。完成修改的同时将更新日期和版本号并进行公示。

（完）

作者: admin 时间: 2005-11-9 15:27
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主的选举、任命、离职、辞职、弹劾以及膏酬等制度（草案）
注：版主职权范围和处理事务程序指引属于另外一篇制度的范畴，本制度暂不涉及。 [M04]

注明：正式版本后的新版本发布必须公示和备份新旧条目的对比。

【版本修订记录】

修订日期：2008年7月30日
修订版本：1.2版

1.1版：2.1.1 总版团队由五人组成。每人任期一年。
1.2版：2.1.1 总版团队由五人组成。每人任期至少一年。任期届满后，现任总版可以在总版团队内部提出延期任职申请，经总版团队协商同意后，任期延续。每任总版最多可延期任职三年。

1.1版：2.1.3 总版团队每年换选两次，时间分别是一月和七月。
1.2版：2.1.3 通常情况下，总版团队每年换选两次，时间分别是一月和七月。如上届总版同意集体延期，则改选时间顺延至下一改选周期。

1.1版：2.1.4 总版团队每次选举换选二人或者三人，换选到期的总版成员。
1.2版：2.1.4 根据具体需要，总版团队每次选举换选一人至三人，换选到期的总版成员。

1.1版：2.2.1 总版团队发帖请全体业主用户推选总版候选人，推选时间为一周。
1.2版：2.2.1 总版团队发帖请全体版主或曾任版主用户推选总版候选人，推选时间为一周。

1.1版：2.2.2 任何业主用户可以自由选推现任或者曾任的版主作为总版候选人参选。（点击进入版主总列表，暂缺）
1.1版：2.2.2 任何版主或曾任版主用户可以自由选推任何认证业主ID作为总版候选人参选。（点击进入版主总列表，暂缺）

1.1版：2.2.3 未曾任版主的认证业主用户若获得五名业主用户联名提名也将作为总版候选人参选。
1.2版：2.2.3 未曾任版主的认证业主用户若获得三名以上的现任或曾任版主用户联名提名也将作为总版候选人参选。

修订日期：2005年12月6日
修订版本：1.1版

1.0版： 2.1.1 总版团队由五人组成。每人任期为一年半。
1.1版： 2.1.1 总版团队由五人组成，每人任期为一年。

1.0版： 2.1.4 总版团队每次选举换选二人或者一人，换选到期的总版成员。
1.1版： 2.1.4 总版团队每次选举换选二人或者三人，换选到期的总版成员。

1.0版： 2.2.6 现任总版和卸任未满一年的总版成员不能作为候选人参选。
1.1版： 2.2.6 现任总版成员不能作为候选人参选。

1.0版： 2.5.6 增补总版期满后重新参与总版选举的限制时间累积不受影响。
1.1版： 2.5.6 增补总版期满后可直接参与新一届总版选举。

1.0版： 3.2.3 仅在特别情况下，比如分版版主长期不活跃或者成立新版面等，由总版负责推选分版候选人。
1.1版： 3.2.3 某些特殊情况下，可由总版组织分版候选人推选。

骏景论坛总版管理团队盖章： [M34]

[本帖由兴高彩烈修改于2008-07-30 15:13:18]

作者: 枫叶之儒 时间: 2005-11-10 01:43
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）
学习文件滴来了 [M29] [M29] [M29]

作者: ella 时间: 2005-11-10 09:09
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）
建议:

对分版版主设立一定期限的试用期,在试用期内分版版主可自行离职,总版也可以其工作不称职为由将其解聘,双方不需要负GG的责任.

至于试用期内分版版主所拿GG是否需要退回,本人的意见是"需要退回".

作者: tsing 时间: 2005-11-10 09:18
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）
1、是否需要考勤制度？
由于偶们都是业余义务工作，对考勤管理可能不太容易执行。不过仅仅从制度上来讲，考勤制度也是一项基本制度。在制度草拟上，也可以根据上述情况作宽松或灵活规定。比如在版主讨论区进行跟帖考勤，并与版主月膏挂钩：
A、紧：每天一报到
B、中：每三天一报到
C、松：每周一报到（膏酬中也有一条每月1-7日报到规定）

2、在版主任命资格条件上是否作出一定的引导或者提示？
一可以让一些积极份子有明确的奋斗目标，二是可以提高论坛质量与风气。
比如：必备条件+可选条件
举例：
（1）、必备条件
A、某些版版主必须是认证业主会员，而某些版不作限定；
B、所在版面全体版主同意；
（2）、可选条件
A、所在版面获得精华数2个以上；
B、所有版面获得精华数5个以上；
C、注册时间半年以上；
D、发帖超过500帖；
E、参加论坛活动获得过表彰；
……

作者: 不会游泳的鱼 时间: 2005-11-11 08:36
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By ella At 2005-11-10
建议:

对分版版主设立一定期限的试用期,在试用期内分版版主可自行离职,总版也可以其工作不称职为由将其解聘,双方不需要负GG的责任.

至于试用期内分版版主所拿GG是否需要退回,本人的意见是"需要退回".

[M01] 这个建议太严肃认真鸟。

总版和分版偶看来只是分工不同，不存在聘用和解聘的问题。

若是要设置考核，考核权利也应该放在同版面的分版处哇。

作者: 不会游泳的鱼 时间: 2005-11-11 08:46
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By tsing At 2005-11-10
1、是否需要考勤制度？
由于偶们都是业余义务工作，对考勤管理可能不太容易执行。不过仅仅从制度上来讲，考勤制度也是一项基本制度。在制度草拟上，也可以根据上述情况作宽松或灵活规定。比如在版主讨论区进行跟帖考勤，并与版主月膏挂钩：
A、紧：每天一报到
B、中：每三天一报到
C、松：每周一报到（膏酬中也有一条每月1-7日报到规定）

2、在版主任命资格条件上是否作出一定的引导或者提示？
一可以让一些积极份子有明确的奋斗目标，二是可以提高论坛质量与风气。
比如：必备条件+可选条件
举例：
（1）、必备条件
A、某些版版主必须是认证业主会员，而某些版不作限定；
B、所在版面全体版主同意；
（2）、可选条件
A、所在版面获得精华数2个以上；
B、所有版面获得精华数5个以上；
C、注册时间半年以上；
D、发帖超过500帖；
E、参加论坛活动获得过表彰；
……

不设考核主要是，总版团队暂时米有精力考核；分版团队也不见得有意愿参与考核。现在的稿酬制度实际上也是一种报到制度，试运行一下，看看效果，期望今后的总版团队根据反馈效果，慢慢调整。

版主的参选条件，需要是认证业主用户，的确是有点紧了，不方便大家用马甲任职。 [M02] 是否可以考虑VIP级别的用户即可呢？

论坛用户似乎以后大致的级别将是：
新注册用户（几天内不能发言）
注册用户（可以发言）
VIP用户（除认证会员投票外的大多数功能）
认证用户（全部功能，待扩展）

作者: 不会游泳的鱼 时间: 2005-11-11 08:47
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）
[M04] 今后总版不能兼任分版版主的规矩是否废除鸟？

作者: ella 时间: 2005-11-11 09:12
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）
建议对消极怠工的分版版主给予剔除出革命队伍并没收ＧＧ的惩罚

比如说若干天不签到啊，若干天不干活啊什么的．

作者: tsing 时间: 2005-11-11 09:21
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By 不会游泳的鱼 At 2005-11-11
不设考核主要是，总版团队暂时米有精力考核；分版团队也不见得有意愿参与考核。现在的稿酬制度实际上也是一种报到制度，试运行一下，看看效果，期望今后的总版团队根据反馈效果，慢慢调整。

版主的参选条件，需要是认证业主用户，的确是有点紧了，不方便大家用马甲任职。 [M02] 是否可以考虑VIP级别的用户即可呢？

论坛用户似乎以后大致的级别将是：
新注册用户（几天内不能发言）
注册用户（可以发言）
VIP用户（除认证会员投票外的大多数功能）
认证用户（全部功能，待扩展）

我提出某些版面版主不作业主ID限制的出发点是

为更好地择才而用提供机会

在某些专业性比较强的版面

在认证业主ID（包括业主ID的马甲VIP）未有优秀人才时

可以考虑使用VIP（包括非业主）

作者: tsing 时间: 2005-11-11 09:25
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By 不会游泳的鱼 At 2005-11-11
[M04] 今后总版不能兼任分版版主的规矩是否废除鸟？

在没有明显利弊关系的情况下

偶建议规定不应定得太死

可以写成"原则上……特殊情况下……"

作者: 不会游泳的鱼 时间: 2005-11-11 09:26
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By ella At 2005-11-11
建议对消极怠工的分版版主给予剔除出革命队伍并没收ＧＧ的惩罚

比如说若干天不签到啊，若干天不干活啊什么的．

[M03] 偶观察看来，所有业主类型的论坛，都存在部分版主长时间不出现或者只出现在特定场合的现象。而大规模的公众论坛，这种情况就会比较少。

由于偶们的地域范围限制造成的人员数量有限决定了，任免的主要矛盾不是在于踢除革命队伍，而是在于加入革命队伍。 [M13]

有些话好说，但是不好执行。而有些话不好说，但是好执行。 [M04]

作者: ella 时间: 2005-11-11 09:29
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）
另外对搬离骏景的分版版主是否应采取自动离职的做法？不需要按照正常程序？

作者: tsing 时间: 2005-11-11 09:30
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By 不会游泳的鱼 At 2005-11-11
[quote]QUOTE Created By ella At 2005-11-11
建议对消极怠工的分版版主给予剔除出革命队伍并没收ＧＧ的惩罚

比如说若干天不签到啊，若干天不干活啊什么的．

作者: tsing 时间: 2005-11-11 09:37
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By ella At 2005-11-11
另外对搬离骏景的分版版主是否应采取自动离职的做法？不需要按照正常程序？

这个问题上我个人意见是

从以人才为本的角度出发

在某些情况下，象心情心语轩、骏景大学堂、骏景车友会等专业性或者技能性稍微强一点的版面可以考虑有一个名额是非业主ID

作者: lindows 时间: 2005-11-11 09:39
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By 不会游泳的鱼 At 2005-11-11
[quote]QUOTE Created By ella At 2005-11-10
建议:

对分版版主设立一定期限的试用期,在试用期内分版版主可自行离职,总版也可以其工作不称职为由将其解聘,双方不需要负GG的责任.

至于试用期内分版版主所拿GG是否需要退回,本人的意见是"需要退回".

作者: tsing 时间: 2005-11-11 09:43
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By lindows At 2005-11-11
对ella的建议本身，我还是很赞成的。（当然不同意ella在还没有通过这个提议的情况下先行采用 [M04] [M04] ）

毕竟论坛中很多人以前可能对版主工作了解不多，可能当了版主后才发现自己兴趣或者性情等方面不在于此。与其以后为了坐满半年而消极工作，不如直接选择退出。

这样对自己对论坛都没有坏处。

建议本身是没有问题

关键是看总版大佬们的执行管理有没问题 [M04]

作者: 不会游泳的鱼 时间: 2005-11-11 09:46
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By ella At 2005-11-11
另外对搬离骏景的分版版主是否应采取自动离职的做法？不需要按照正常程序？

是否是骏景业主用户，只是认定是否对骏景群体有认同感的一个最初步的判定条件之一，TA存在的原因也仅仅是因为这个标准有一定的可操作性而已。

坛子并不强制搬离骏景的筒子继续担任版主哦，甚至会欢迎一些不是骏景业主的但是一直关心骏景论坛的筒子担任版主。

毕竟，论坛只是一个交流的场所，本质的东西还是人和人的交往。就算有些制度，也是为了比较平滑省心的维护这个平台而设立的。

当然，版主希望辞职的时候，以这个理由也可以提出。

同时注意一下，版主离职的程序，核心是沟通理解共识。只要能和同版面的版主达到共识，能够维护所在分版的健康发展的，只要这样的话，如何交接总版一般不干涉的。

作者: 不会游泳的鱼 时间: 2005-11-11 09:50
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）
2。申请离任的分版采用个人推荐或者组织公开招募推选接任分版的人选，并获得同版面的分版全体同意。

偶建议这条改为：

2。申请离任的分版采用个人推荐或者组织公开招募推选接任分版的人选，并获得同版面的分版全体同意。特殊情况可由同版面全体分版讨论另议。

作者: 不会游泳的鱼 时间: 2005-11-11 09:51
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By lindows At 2005-11-11
[quote]QUOTE Created By 不会游泳的鱼 At 2005-11-11
[quote]QUOTE Created By ella At 2005-11-10
建议:

对分版版主设立一定期限的试用期,在试用期内分版版主可自行离职,总版也可以其工作不称职为由将其解聘,双方不需要负GG的责任.

至于试用期内分版版主所拿GG是否需要退回,本人的意见是"需要退回".

作者: ella 时间: 2005-11-12 15:09
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By 不会游泳的鱼 At 2005-11-11
[quote]QUOTE Created By lindows At 2005-11-11
[quote]QUOTE Created By 不会游泳的鱼 At 2005-11-11
[quote]QUOTE Created By ella At 2005-11-10
建议:

对分版版主设立一定期限的试用期,在试用期内分版版主可自行离职,总版也可以其工作不称职为由将其解聘,双方不需要负GG的责任.

至于试用期内分版版主所拿GG是否需要退回,本人的意见是"需要退回".

[M01] 这个建议太严肃认真鸟。

总版和分版偶看来只是分工不同，不存在聘用和解聘的问题。

若是要设置考核，考核权利也应该放在同版面的分版处哇。[/quote]

对ella的建议本身，我还是很赞成的。（当然不同意ella在还没有通过这个提议的情况下先行采用 [M04] [M04] ）

毕竟论坛中很多人以前可能对版主工作了解不多，可能当了版主后才发现自己兴趣或者性情等方面不在于此。与其以后为了坐满半年而消极工作，不如直接选择退出。

这样对自己对论坛都没有坏处。[/quote]
一个月的体验期？[/quote]

同意,不过如果由于某些同学缺席未表决而造成的时间上的延误,需应有相应的时间延长或推后.

另,对某些固执已见,对劝谕抱不理态度,更找出诸多借口推搪的同学(比如我 [M01] [M01] 嘿嘿),应在一定时间内作出剔除出版主队伍的处理。

作者: tsing 时间: 2005-11-14 11:00
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By ella At 2005-11-12
[quote]QUOTE Created By 不会游泳的鱼 At 2005-11-11
[quote]QUOTE Created By lindows At 2005-11-11
[quote]QUOTE Created By 不会游泳的鱼 At 2005-11-11
[quote]QUOTE Created By ella At 2005-11-10
建议:

对分版版主设立一定期限的试用期,在试用期内分版版主可自行离职,总版也可以其工作不称职为由将其解聘,双方不需要负GG的责任.

至于试用期内分版版主所拿GG是否需要退回,本人的意见是"需要退回".

作者: 不会游泳的鱼 时间: 2005-11-14 11:34
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）
[M04] 似乎到了公示的时候鸟。

作者: lindows 时间: 2005-11-14 11:36
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By 不会游泳的鱼 At 2005-11-14
[M04] 似乎到了公示的时候鸟。

有新建议哦，是不是要更新捏？

作者: 飞鱼 时间: 2005-11-14 11:39
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）
好详细，还搞弹劾 [M04]

作者: admin 时间: 2005-11-14 13:26
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（推出来啦！）
关于内部建议收集暂时调整

1。暂时不设试用期
2。分版任命资历放宽

现推出1.0的版本供历任版主在实践中不断调整改进。

今后的更改要将修改的文字备份对比并发帖公示。

作者: admin 时间: 2005-11-14 13:28
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（推出来啦！）
建立总版的任命、离职及弹劾程序的和总版选举轮换制度的意义

　　参考Jele在骏景论坛的归属问题的定义说明，骏景论坛是属于骏景论坛的全体业主用户的，而总版团队作为骏景论坛的最高执行和决策机构，也必然是来自于骏景论坛的全体业主用户，由骏景论坛的全体业主用户选举产生，由骏景论坛的全体业主用户授权进行论坛管理。

　　回顾骏景论坛的历史，现在暂由lega、Lindows、不会游泳的鱼、Jele、阿正的舅舅任骏景总版（排名按时间顺序）。当时的总版产生并没有经过一个严谨的任命和授权程序。虽然本团队在论坛管理上可以算是基本成功的，但是不能不说，这个任命在制度上的缺陷是明显的，是需要用制度纠正的。

　　同时，历史经验，管理终身制，容易造成思维僵化，行为保守，丧失活力，缺乏新意，就算是在小小的骏景论坛，也必将成为一种因人而异的管理模式，而不能保持稳定性的管理模式，将是个失败的模式和制度。而实施轮换选举制度，将在核心管理团队中增加新人，带来新思维，新气氛，从而达到新境界，对保持论坛长青、增进业主用户的参与感，普及和完善论坛的管理方法、增强管理合法性等诸多方面都有莫大的好处。

　　通过长期观察江外江业主论坛的总版选举制度的实施和对论坛稳定发展的作用关系，得出结论，总版选举制度是可以在已经建立认证制度的业主论坛上有效实施的，实施是有利于论坛的稳定发展的，实施是可以赋予管理团队以管理授权意义上合法合理性的。在江外江这样的小团体众多，意见纷争不断的业主论坛中，此选举制度对江外江的平稳发展起到了非常重要的作用。

　　综上所述，建立总版的任命、离职及弹劾程序和总版选举轮换制度对骏景论坛是富有意义的。 [M05]

摘选总版换选意义篇给大家共勉。

作者: admin 时间: 2005-11-14 13:31
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（推出来啦！）
evens的发帖和大家的讨论帖:

http://www.junjing.net/forum/thread.jspa?threadID=29435

感谢各位对大学堂的支持，现在大家推荐或自荐大学堂的版主人选有（排名不分先后）：eric－tsai，zhms，最爱bubbles，枫叶之儒，Topaisa，锦瑟。
虽然最终版主还未定，但是我想另一个更重要的问题是怎样搞好大学堂这个版。
现在存在的问题：
1.贴流量不大。大概是半年前liliwang请辞了，接着rubyMM消失了，我也基本上只是周末在jj，特别是有几天我的电脑坏了，那几天大学堂的贴流量更少得可怜。我这个版主工作做得不够。不过最近推荐版主的活动虽然还没有进展，但是没想到意外的起到了吸引大家眼球的效应，还引出了锦瑟等众多才学之士。可见大家还是关注这个版的。
2.大学堂需要怎样的贴子？大学堂是一个比较特殊的版，因为它可以涉及各个方面，比如学做菜，学摄影，学打球等等，但是这些又都可以属于其他版面，比如学做菜在女性小天地，学打球可以放在运动版。当然反向思维后，大家会发现其实大学堂空间还是很大。

jj藏龙卧虎，各行各业的人才都有，大家可以利用自己的专长在这里设立专栏，

【admin答于95楼】

谁能学富五车，博古通今。

１。论版主：
骏景的野猪在各行各业的精英数不胜数。若样样比人强这样的版主先不说存在不存在，就算存在，那大学堂也就成为TA的一个答疑室了，变得没有意义了。以我个人数年赖于版主之位的经验看来，版主倒是像一个堂下的戏迷，在台子上面出演的好戏的结骨眼上能道上个好字，也就够了。当然，版主也有忙起来看不了这么多出戏的时候（骏景论坛永远支持工作学习生活第一的原则），一个坛子几个版主就变得非常有必要起来。作为版主，有时也会促进自己在各方面的学习，最少管理论坛也会是一个有趣的经验，在这点上，做做版主也是件不错的事情。

２。论贴流量：
大学堂坛子一直也永远将是骏景论坛的重要组成部分。这个坛子由于坛属性的特殊原因，流量不大是客观事实也是客观需要。毕竟，我们要的是一个充满精品的学习天地，而不是一个灌水乐园。（内容翔实丰富可读，是论坛长久发展的生命线！在骏景论坛，我们为了精可以放弃多！甚至在灌水坛，追求数量而产生的灌水都是论坛明令禁止的，我们都希望，骏景论坛就算灌水也要灌的有内容，有可读性呢。不过其实灌水坛的精品是很多d。）所以ＭＭ不必为流量问题介怀。

３。论大学堂版的定位。
个人看法，学堂学堂，崇尚专业素养，学术气氛。比较大众的主题包含英语学习和交流／政经热点讨论如环保讨论热点分析／专业技能学习切磋如管理编程财务／文学交流如阅读感评推荐等／爱好交流如摄影天文地理旅游运动宠物等。。。个人觉得大部分内容都是是其他版面不能涵盖的。

４。对版主的看法。
evens同学和各位坛子上的兄弟姐妹眼睛雪亮d推选出来的都是才华横溢的好同学，每个人都能胜任大学堂版主之职位。但诸位同学又属于认真负责的好同学，对事情考虑比较周祥。觉得责任重大，不愿轻许。或担心时间，或担心能力，或担心太高调。时间上诸位也是时常在线，也知道骏景论坛版主不设置考核，不算出勤的原则，论时间安排上坚决主张工作学习生活最后才是论坛，诸位若在线的时候，偶尔看上场戏，扫一扫坛子，不也是一逍遥乐事呢。二论能力，诸位才情都是绰绰有余大家都有目共睹，谦词谦词呵呵。三说调子，倒是觉得骏景历任来版主也有三十几个，人数众多，以前大家做之前或多或少都有这样的担心，做之后大家反而渐渐没有感觉到这般的不妥。毕竟独乐寡欢，众乐皆乐，不失一番乐事；当仁不让，舍我其谁，岂不也是快哉！

摘选以前回复大学堂时写的版主的心态篇同大家共勉，欢迎大家踊跃担任版主，开始一段特别的论坛之旅。

作者: admin 时间: 2005-11-14 13:33
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo
欢迎大家继续提宝贵意见。一如既往d支持偶们自己的网上家园的建设。 [M29]

作者: 黎明一刻 时间: 2005-11-14 13:40
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo
进来瞅瞅。现在漏洞越来越少了。 [M04]

作者: 黎明一刻 时间: 2005-11-14 13:41
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By 飞鱼 At 2005-11-14
好详细，还搞弹劾 [M04]

[M14] 投诉这个运动版版主总是不给偶加精华！

作者: 小喇叭 时间: 2005-11-14 13:50
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo
[M04] 本文讲述的是一个，系统多次尝试修复数据错误，并最终顺利完成系统升级的过程！
http://www.junjing.net/forum/thread.jspa?threadID=47179

作者: 兴高彩烈 时间: 2005-11-14 15:24
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo
[M29] ，辛苦啦

作者: 飞鱼 时间: 2005-11-14 16:12
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By 黎明一刻 At 2005-11-14
[quote]QUOTE Created By 飞鱼 At 2005-11-14
好详细，还搞弹劾 [M04]

[M14] 投诉这个运动版版主总是不给偶加精华！[/quote]

投诉无效！公事公办！ [M15] [M15] [M15]

作者: ella 时间: 2005-11-14 16:15
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo
搞了半天还是没说怎么样才能把偶剔除出革命队伍 [M07]

作者: 白瑞德 时间: 2005-11-14 16:20
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By 飞鱼 At 2005-11-14
[quote]QUOTE Created By 黎明一刻 At 2005-11-14
[quote]QUOTE Created By 飞鱼 At 2005-11-14
好详细，还搞弹劾 [M04]

[M14] 投诉这个运动版版主总是不给偶加精华！[/quote]

投诉无效！公事公办！ [M15] [M15] [M15][/quote]
奖励一朵小红花。 [M29]

作者: 飞鱼 时间: 2005-11-14 16:27
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By 白瑞德 At 2005-11-14
[quote]QUOTE Created By 飞鱼 At 2005-11-14
[quote]QUOTE Created By 黎明一刻 At 2005-11-14
[quote]QUOTE Created By 飞鱼 At 2005-11-14
好详细，还搞弹劾 [M04]

[M14] 投诉这个运动版版主总是不给偶加精华！[/quote]

投诉无效！公事公办！ [M15] [M15] [M15][/quote]
奖励一朵小红花。 [M29][/quote]

这马甲是。。。。 [M12]

作者: L.T. 时间: 2005-11-14 16:30
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo

QUOTE Created By ella At 2005-11-14
搞了半天还是没说怎么样才能把偶剔除出革命队伍 [M07]

ella 还是乖乖椅子坐好 [M36] , 和 admin 共商革命大计为好 [M04] [M04]

作者: 白瑞德 时间: 2005-11-14 16:30
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo
嘘~~

作者: L.T. 时间: 2005-11-14 16:32
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo

QUOTE Created By 白瑞德 At 2005-11-14
嘘~~

隔墙有耳 [M44]

作者: 知更 时间: 2005-11-14 20:02
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo

QUOTE Created By ella At 2005-11-14
搞了半天还是没说怎么样才能把偶剔除出革命队伍 [M07]

ella 是个很好的斑竹人选，很早很早之前就已觉得。所以还是LT说得好，你还是好好儿呆够半年再另做打算吧。 [M04]

作者: ella 时间: 2005-11-15 08:56
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo

QUOTE Created By 知更 At 2005-11-14
[quote]QUOTE Created By ella At 2005-11-14
搞了半天还是没说怎么样才能把偶剔除出革命队伍 [M07]

ella 是个很好的斑竹人选，很早很早之前就已觉得。所以还是LT说得好，你还是好好儿呆够半年再另做打算吧。 [M04][/quote]

这个论坛怎么没有踢屁股的表情符号呢 [M08]

作者: 小喇叭 时间: 2005-11-15 08:59
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo

QUOTE Created By ella At 2005-11-14
搞了半天还是没说怎么样才能把偶剔除出革命队伍 [M07]

ella这个半天还是没有仔细看制度哇。 [M12] 唉。。。 [M41]

作者: L.T. 时间: 2005-11-15 09:03
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo

QUOTE Created By ella At 2005-11-15
[quote]QUOTE Created By 知更 At 2005-11-14
[quote]QUOTE Created By ella At 2005-11-14
搞了半天还是没说怎么样才能把偶剔除出革命队伍 [M07]

ella 是个很好的斑竹人选，很早很早之前就已觉得。所以还是LT说得好，你还是好好儿呆够半年再另做打算吧。 [M04][/quote]

这个论坛怎么没有踢屁股的表情符号呢 [M08][/quote]

要踢屁股我有, 可是在这里不借妳用 [M02] [M01] [M02] [M24]

作者: ella 时间: 2005-11-15 09:07
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo

QUOTE Created By 小喇叭 At 2005-11-15
[quote]QUOTE Created By ella At 2005-11-14
搞了半天还是没说怎么样才能把偶剔除出革命队伍 [M07]

ella这个半天还是没有仔细看制度哇。 [M12] 唉。。。 [M41][/quote]

就凭这个就该把偶剔除出革命队伍!

作者: ella 时间: 2005-11-15 09:07
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo

QUOTE Created By L.T. At 2005-11-15
[quote]QUOTE Created By ella At 2005-11-15
[quote]QUOTE Created By 知更 At 2005-11-14
[quote]QUOTE Created By ella At 2005-11-14
搞了半天还是没说怎么样才能把偶剔除出革命队伍 [M07]

ella 是个很好的斑竹人选，很早很早之前就已觉得。所以还是LT说得好，你还是好好儿呆够半年再另做打算吧。 [M04][/quote]

这个论坛怎么没有踢屁股的表情符号呢 [M08][/quote]

要踢屁股我有, 可是在这里不借妳用 [M02] [M01] [M02] [M24][/quote]

借个打屁股的给偶,偶去打小蜜蜂PP去 [M41] [M41]

作者: 知更 时间: 2005-11-15 09:10
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo
ella 敢说敢做，又热心，有什么不合适滴？我看挺好。 [M41]

作者: L.T. 时间: 2005-11-15 09:27
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo

QUOTE Created By ella At 2005-11-15

借个打屁股的给偶,偶去打小蜜蜂PP去 [M41] [M41]

我怕小蜜蜂飞扑过来螫偶 [M13]

作者: ella 时间: 2005-11-15 09:42
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo

[M41]

作者: 知更 时间: 2005-11-15 09:49
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo
哇塞，打得这么狠呀。 [M20]

作者: 不会游泳的鱼 时间: 2005-11-17 09:41
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo
[M04] 都成灌水贴鸟。

作者: 虎虎 时间: 2005-11-17 09:55
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主的选举、任命、离职、辞职、弹劾以及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By admin At 2005-11-9
第一部分：论坛管理团队的组成结构：

论坛管理团队由系统管理员、总版版主、分版版主、顾委组成。
下文中若无特别说明，"总版"特指总版版主，"分版"特指分版版主，版主指的是全体版主。

　系统管理员：（1～2人）负责论坛的技术问题，不参与论坛具体事务管理。
　总版版主　：（5人）负责论坛总体制度建设和维护。对论坛事务拥有最终决定权。
　分版版主　：（不限）负责论坛分版面的建设和维护。对所负责的版面有决策权。
　顾委　：（不限）总版退任后的荣誉职位，主要负责监督和建议。

强贴刚看到，这个狠有中国特色嘛，不知道WHO是第一位顾委 [M01]

作者: 不会游泳的鱼 时间: 2005-11-17 10:01
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主的选举、任命、离职、辞职、弹劾以及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By 虎虎 At 2005-11-17
强贴刚看到，这个狠有中国特色嘛，不知道WHO是第一位顾委 [M01]

到时候不就知道了。 [M05]

作者: 虎虎 时间: 2005-11-17 10:27
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo
咋不搞个某核心啥的名称呢 [M04] [M04] [M04]

作者: lindows 时间: 2005-11-21 13:33
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo

QUOTE Created By 虎虎 At 2005-11-17
咋不搞个某核心啥的名称呢 [M04] [M04] [M04]

你出来竞选新一届总版的话
可以考虑搞一个虎心啊
[M04] [M04]

哦，对了，应该叫虎核心才对
[M41]

作者: L148 时间: 2005-11-26 21:03
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo
超级强帖，第一回拜读！

作者: 不会游泳的鱼 时间: 2005-11-30 11:30
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度（[color=red]推出来啦！[/colo
[M34] 顶

总版团队一月份有两个名额空缺待选哦。 [M45]

赶快熟悉规则为投票热身热身啦。。。 [M45]

作者: admin 时间: 2005-12-6 12:37
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度V1.1（[color=red]推出来啦！[/
版本修订公示。踢！ [M14]

修订版本：1.1
修订日期：2005年12月06日
详细修订记录：参见第7楼

盖戳： [M34]

作者: lwomc 时间: 2005-12-6 12:50
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度V1.1（[color=red]推出来啦！[/
已阅。
2005.12.6

作者: tsing 时间: 2005-12-6 17:05
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度V1.1（[color=red]推出来啦！[/
为某些功臣开后门了 [M04] [M24]

作者: 兴高彩烈 时间: 2005-12-6 17:15
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度V1.1（[color=red]推出来啦！[/
总版，是传说中"位高权重责任轻"的职位么？ [M25]

作者: tsing 时间: 2005-12-6 17:42
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度V1.1（[color=red]推出来啦！[/

QUOTE Created By 兴高彩烈 At 2005-12-6
总版，是传说中"位高权重责任轻"的职位么？ [M25]

[M16]

是位低权中责任重吧 [M04]

论坛有什么不妥，警察叔叔找的首先是总版，可见责任之重[M04]

有权不敢随便用所谓中也

看似位高，其实做事经常比一般人还得一般，所谓低调也 [M01]

作者: admin 时间: 2005-12-6 18:32
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度V1.1（[color=red]推出来啦！[/

QUOTE Created By 兴高彩烈 At 2005-12-6
总版，是传说中"位高权重责任轻"的职位么？ [M25]

[M25] 理想哇！正在努力中，很快了。 [M02]

作者: Haruchan 时间: 2006-4-4 09:29
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度V1.1（[color=red]推出来啦！[/
拜读了一遍，实在PF [M21]

不过第五部分的第一条好象还未更新。 [M01]

作者: 小王子 时间: 2006-4-4 10:26
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主的选举、任命、离职、辞职、弹劾以及膏酬等制度（草案）

QUOTE Created By admin At 2005-11-9
第五部分：骏景论坛版主膏酬制度：

　一。所有版主，每月200膏膏俸禄。
　。。。。。。。。

别说我还没有仔细看过，一看就看到这个了
怎么现在只有100了 [M16]
克扣农民工工资哦 [M42] [M42] [M42]

作者: 水深几许许 时间: 2007-7-15 01:01
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度V1.1（[color=red]推出来啦！[/
一代牛版面团、小王子、LT主持下的第四届骏景论坛总版换届选举：

【公告】第四届骏景论坛总版选举：候选人推荐贴
http://www.junjing.net/forum/90312.html

【公告】第四届骏景论坛总版选举：投票贴（2007.07.09－2007.07.15）
http://www.junjing.net/forum/90959.html

【公告】第四届骏景论坛总版选举－结果公布贴：恭喜邪明少、Yama、兴高采烈当选新一届总版！
http://www.junjing.net/forum/91467.html
[本帖由水深几许许修改于2007-07-16 12:51:38]

作者: 兴高彩烈 时间: 2007-7-16 19:51
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度V1.1（[color=red]推出来啦！[/
学习各种文件中……

[M10]

作者: 挨踢 时间: 2007-7-16 22:27
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度V1.1（[color=red]推出来啦！[/
建议弄一个版主培训PPT文档，内容包括：

技术性的：如何加精华/如何置顶/如何转帖/如何删楼/如何。。。。。。。等等
事务性的：哪种帖该删/哪种该转/哪种ID发警告。。。。。。等等

一定要图文并茂、简单明了的哪种，这样新的版主和总版就不需要发很多的时间去搞钻研了，毕竟上岗前的培训很重要啊。

作者: 白展堂 时间: 2007-7-16 23:27
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度V1.1（[color=red]推出来啦！[/
要求将工资涨到500元~ [M01]

作者: yukee 时间: 2007-7-16 23:35
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度V1.1（[color=red]推出来啦！[/

引用作者白展堂于 2007-7-16发表的原文
要求将工资涨到500元~ [M01]

难,记得我刚当版主时还有200G一个月,没过多久,就100G了.人家都说高薪养廉.希望总版们考虑一下哦. [M04]

作者: catter 时间: 2007-11-21 12:27
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主的选举、任命、离职、辞职、弹劾以及膏酬等制度（草案）
发错了 [M29]

[本帖由catter修改于2007-11-21 12:59:03]

作者: 骏景论坛管理员 时间: 2008-7-30 21:51
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度V1.2（[color=red]推出来啦！[/
1.2版本推出，敬请请大家留意。

[M29]

作者: helbo 时间: 2008-8-8 02:33
标题: Re: 【制度】骏景论坛版主任免、投诉及膏酬等制度V1.2（[color=red]推出来啦！[/
上来学习 [M42]

欢迎光临骏景花园业主论坛 (http://120.76.133.63/forum/)